アルコールチェック義務化で建設業はどうなる？対象者や罰則も解説
2022年4月より、建設業をはじめ、一定数の白ナンバー車を使用している事業所に対してアルコールチェックが義務化されました。同年10月からは、アルコール検知器をの使用が必須となります。アルコールチェック義務化による建設業への影響などを解説しています。
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労災保険と雇用保険の違いを徹底解説！加入条件や保険料、補償内容も
この記事では、労災保険と雇用保険の違いや、それぞれの制度概要をわかりやすくまとめています。さらに、それぞれの加入条件や保険料、補償・給付の内容も解説。労災保険と雇用保険の違いを知りたい方は、ぜひご覧ください。
記事を見る労災保険の休業補償と、傷病手当金の違いを解説！給付金額はいくら？
この記事では、労災保険の休業補償と健康保険の傷病手当金の違いを、わかりやすく解説しています。給付金額がいくらになるか計算方法を紹介し、両方同時に併給できるかも解説。労災保険の休業補償と、傷病手当金の違いを知りたい人は、ぜひご覧ください。
記事を見る労災保険法とは？法律の要点や改正、特別加入制度などをわかりやすく解説
この記事では、労災保険法の概要を短時間で確認できるように、法律の要点をわかりやすくまとめています。さらに労災保険法の改正のポイントや、特別加入制度の概要、労働基準法との関係や違いも解説。法律や制度の概要を確認したい方は、ぜひご覧ください。
記事を見る建設業の労災保険について徹底解説！一括有期事業と単独有期事業の違いも
この記事では、建設業の労災保険に関する情報を総合的にまとめています。建設業の労災保険は、一般的な業種と異なる取り扱いをするケースが多くなっています。一括有期事業と単独有期事業によっても扱いが異なるため、ぜひこの記事を参考にしてください。
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労災保険のメリット制とは？適用対象の事業や計算方法をわかりやすく解説
この記事では、労災保険のメリット制に関する情報を、総合的にまとめています。労災保険のメリット制が適用される条件や、計算方法などをわかりやすく解説。さらに、保険料負担がより軽くなる特例制度も紹介しているので、ぜひご覧ください。
記事を見る労災保険の補償・給付期間はいつまで？申請期限や時効、認定審査の目安も解説
この記事では、労災保険の補償・給付を受けられる期間はいつまでなのか、また申請期限や時効に関する情報をまとめています。労災保険の給付金を受け取れる期間や申請期限は、補償の種類によっても変わります。さらに、治癒・症状固定後にどうなるかも解説。
記事を見る労災保険料は全額が会社負担？計算方法や休業補償の必要性も解説
この記事では、労災保険料の会社負担率はどの程度なのか解説しています。さらに労災保険料の計算方法について、いくつかの例を挙げてシミュレーションもおこなっています。労働災害が発生時の、会社負担での休業補償の必要性も解説しています。
記事を見る労災保険の追加給付を解説！振り込まれた人はいるか、金額はいくらかも紹介
この記事では、労災保険の追加給付に関する情報を総合的にまとめています。労災保険に追加給付が生じた理由・背景や、対象者となる人、受け取れる金額がいくらなのかも解説。さらに、すでに振り込みが完了した人がどの程度いるのかも解説しています。
記事を見る労働保険料の申告方法まとめ！納付書の書き方や計算方法、いつ届くかも解説
この記事では、労働保険料の申告・納付方法や計算式などを紹介しています。また申告書・納付書の書き方や、いつ届くのかも解説。労働保険料の申告や納付、年度更新などについてお調べの方は、ぜひこちらの記事をご覧ください。
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